Frau Wöfle, Sie sagen, der Kollege hätte 500€ mehr gekriegt. Warum unterstellen Sie denn ihrem Chef, dass er das aus böser Absicht getan hat? Könnte es nicht sein, dass der einfach besser war als Sie? Sie müssen doch dem Arbeitgeber die Freiheit geben, zu entscheiden, wie er seine Mitarbeiter entlohnt.Wenn